PPK (Pracownicze Plany Kapitałowe) — co to jest?
PPK to program oszczędzania na emeryturę w pracy, w którym dokładają się pracownik, pracodawca i państwo.
Pracownik wpłaca podstawowo 2% pensji, pracodawca 1,5%, a państwo daje wpłatę powitalną i coroczne dopłaty. Udział jest dobrowolny — można złożyć rezygnację.
Pieniądze w PPK są Twoje i podlegają dziedziczeniu. Wcześniejsza wypłata jest możliwa, ale wtedy część dopłat i wpłat pracodawcy przepada lub jest pomniejszana.
Sprawdź też
Powiązane pojęcia
Darmowy arkusz: planer finansowy
Plik Excel, który otworzysz też w Google Sheets i Numbers. Wpisujesz swoje liczby, resztę liczy sam.
Wyjaśnienie ma charakter edukacyjny i nie jest rekomendacją inwestycyjną ani poradą prawną czy podatkową. Widzisz błąd? Napisz do nas.
Wszystkie pojęcia